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是铁屑，不知道是没有清理，还是没有清理干净。
看看机床边上摆放的工件，和机床使用的工具，都放的乱七八糟，看着连个下脚的位置都没有。就这样的工作方式，真的让人怀疑这个工厂的能力，真的能生产出合格的工件吗。
这让周一鸣不禁想到前世的时候，自己在一家工厂工作过。
工厂实施了5s标准，清洁干净的地面，一条条标准线将整个车间划分好一块一块的，每一个手拉车都有自己固定的放置区，和临时放置区。
每一个机床表面每天必须清理的干干净净。
机床用工具，测量用具，刀具等必须摆放整齐，放置在使用方便且规定好的位置。
材料必须放置在材料区。
工件待加工，必须放置在待加工区。
加工好的工件产品，必须放置在已完成加工区，等待下一步工序。
……
周一鸣扭头对跟在身后洪齐天说道：“小天，你说你一个工厂的老板，你难道不到车间来看看吗，就这现场环境，你不觉得应该好好整理一下吗，我真的怀疑你的工作能力。如果我是客户，看到车间这个样子，我根本不相信你们能够生产出来合格的产品。至于订单，想都不要想。”
“我。”
洪齐天本想说些什么的，可话到嘴边，又说不出来，因为从进到车间，跟在周一鸣身后，看着他的一举一动，再看看现场工作环境，自己都有些不好意思了。亏自己是大学生呢，还贷款买机器，想着让工厂发展的更好，可是事实是，自己现在都没有把车间管理好。
旁边郑明看了看刚才周一鸣特意看的地方，也有些自责：
“周老板，这个不怪小天，车间一直都是我在打理，是我疏忽了。”
周一鸣摆了摆手，
“以前是以前的，我不管，以后必须按照我的标准来。
对原来的员工进行培训，达不到我得标准必须辞退，咱们国家最不缺的就是人。”
郑明听到周一鸣的话，皱了皱眉头，边说道：“辞退工人，是不是不合适啊？毕竟很多人都是老员工了。”
周一鸣转过头来，看着郑明，
“工厂是私人的，开工厂的目的是为了挣钱，而不是为了养闲人。
做不到就离开，这是必须得，想要拿到钱，必须遵守工厂规章制度。
来工厂上班就是要付出的，付出了才能有回报。
以后会实行绩效工资考核，有本事就拿高工资，没本事那么就拿低工资，要么就滚蛋。”
“这个。”
郑明也不知道该说什么了，毕竟工厂卖给了周一鸣，他说什么就是什么，只有遵守和服从。心中不由得替那些每天不怎么认真工作还想着拿工资的家伙默哀。
周一鸣仔细打量着有些乱七八糟的车间，想了想又在笔记本上写到：
3_必须实施5s标准，在生产现场对工作人员，机床机器，工件材料，工作方式方法进行有效的管理。
第一，工作必需品必须按规定，进行定位，规定好最佳方法，物品摆放必须整齐有序，进行明确的标示，不得乱放。这样做可以不用浪费时间去寻找物品，能够节约时间提高工作效率和产品质量，还能保障生产安全。
第二工作区域内的油渍，材料垃圾等非工作必需品必须进行清理，保证工作现场的，干净，整洁，明亮。
第三，对车间布局进行规划，进行明确标示，这样不仅能够增加工作使用面积，还能通行方便顺畅，增加工作效率，保障安全，提高产品质量
禁止对产品和材料乱放，混放，能够避免出现差错事故。
……
实施5s 标准能够让客户对工厂的产品质量充满信心，能够获得更多的订单，能够让工厂收入增加。
周一鸣又去了第二厂房，看到的基本上和第一个厂房差不多，脏，乱，差，没有一点的标准。
走马观花的看了一下，失望的摇了摇头。
然后对洪齐天说道：“那些新买的机器呢，是不是在第三厂房里，带我看看。”
是铁屑，不知道是没有清理，还是没有清理干净。
看看机床边上摆放的工件，和机床使用的工具，都放的乱七八糟，看着连个下脚的位置都没有。就这样的工作方式，真的让人怀疑这个工厂的能力，真的能生产出合格的工件吗。
这让周一鸣不禁想到前世的时候，自己在一家工厂工作过。
工厂实施了5s标准，清洁干净的地面，一条条标准线将整个车间划分好一块一块的，每一个手拉车都有自己固定的放置区，和临时放置区。
每一个机床表面每天必须清理的干干净净。
机床用工具，测量用具，刀具等必须摆放整齐，放置在使用方便且规定好的位置。
材料必须放置在材料区。
工件待加工，必须放置在待加工区。
加工好的工件产品，必须放置在已完成加工区，等待下一步工序。
……
周一鸣扭头对跟在身后洪齐天说道：“小天，你说你一个工厂的老板，你难道不到车间来看看吗，就这现场环境，你不觉得应该好好整理一下吗，我真的怀疑你的工作能力。如果我是客户，看到车间这个样子，我根本不相信你们能够生产出来合格的产品。至于订单，想都不要想。”
“我。”
洪齐天本想说些什么的，可话到嘴边，又说不出来，因为从进到车间，跟在周一鸣身后，看着他的一举一动，再看看现场工作环境，自己都有些不好意思了。亏自己是大学生呢，还贷款买机器，想着让工厂发展的更好，可是事实是，自己现在都没有把车间管理好。
旁边郑明看了看刚才周一鸣特意看的地方，也有些自责：
“周老板，这个不怪小天，车间一直都是我在打理，是我疏忽了。”
周一鸣摆了摆手，
“以前是以前的，我不管，以后必须按照我的标准来。
对原来的员工进行培训，达不到我得标准必须辞退，咱们国家最不缺的就是人。”
郑明听到周一鸣的话，皱了皱眉头，边说道：“辞退工人，是不是不合适啊？毕竟很多人都是老员工了。”
周一鸣转过头来，看着郑明，
“工厂是私人的，开工厂的目的是为了挣钱，而不是为了养闲人。
做不到就离开，这是必须得，想要拿到钱，必须遵守工厂规章制度。
来工厂上班就是要付出的，付出了才能有回报。
以后会实行绩效工资考核，有本事就拿高工资，没本事那么就拿低工资，要么就滚蛋。”
“这个。”
郑明也不知道该说什么了，毕竟工厂卖给了周一鸣，他说什么就是什么，只有遵守和服从。心中不由得替那些每天不怎么认真工作还想着拿工资的家伙默哀。
周一鸣仔细打量着有些乱七八糟的车间，想了想又在笔记本上写到：
3_必须实施5s标准，在生产现场对工作人员，机床机器，工件材料，工作方式方法进行有效的管理。
第一，工作必需品必须按规定，进行定位，规定好最佳方法，物品摆放必须整齐有序，进行明确的标示，不得乱放。这样做可以不用浪费时间去寻找物品，能够节约时间提高工作效率和产品质量，还能保障生产安全。
第二工作区域内的油渍，材料垃圾等非工作必需品必须进行清理，保证工作现场的，干净，整洁，明亮。
第三，对车间布局进行规划，进行明确标示，这样不仅能够增加工作使用面积，还能通行方便顺畅，增加工作效率，保障安全，提高产品质量
禁止对产品和材料乱放，混放，能够避免出现差错事故。
……
实施5s 标准能够让客户对工厂的产品质量充满信心，能够获得更多的订单，能够让工厂收入增加。
周一鸣又去了第二厂房，看到的基本上和第一个厂房差不多，脏，乱，差，没有一点的标准。
走马观花的看了一下，失望的摇了摇头。
然后对洪齐天说道：“那些新买的机器呢，是不是在第三厂房里，带我看看。”